The post Christophe Dejours – Quand le travail perd la tête – 16 mars 2017 appeared first on Souffrance et Travail.

Le 14 février 2024, c’était la jour­née inter­na­tio­nale du burn-out au tra­vail. En France, ce sont 30 000, qui sont tou­chées. Un chiffre en nette pro­gres­sion. Et pire encore, 3,2 mil­lions d’employés, soit 12 % de la popu­la­tion active sont consi­dé­rés comme “à risque”. Le burn-out est donc un des vrais pro­blèmes contem­po­rains ; il […]

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Une émission de France 3 Bourgogne-Franche-Comté, La France en Vrai Ils sont ingénieurs, coiffeurs, directeur de communication, étudiants ou proviseurs. Comme eux, des centaines de milliers de personnes sont touchées chaque année en France et à travers le monde par le syndrome de l’épuisement professionnel, communément appelé Burn-out. Des milliers d’hommes et de femmes, de […]

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Chaque semaine, dans trois hôpitaux publics de la région parisienne, une psychologue et deux médecins reçoivent des hommes et des femmes malades de leur travail. Ouvrière à la chaîne, directeur d’agence, aide-soignante, gérante de magasin Tour à tour, 4 personnes racontent leur souffrance au travail dans le cadre d’un entretien unique. A travers l’intimité, l’intensité […]

The post Banalisation du mal dans le monde du travail : « Ils ne mouraient pas tous mais tous étaient frappés » appeared first on Souffrance et Travail.

Avec le soutien et l’appui du réseau Souffrance et Travail, le groupement havrais des assistants sociaux du travail (GHAST) a organisé en janvier 2024 une journée d’informations sur le « burn-out » à destinations des assistants sociaux du secteur privé et public, venus d’un peu partout en Normandie. Prévenir le burnout des assistants sociaux Accueillis par le […]

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Les salariées des métiers de l’aide à domicile, essentiellement des femmes, ont une intensité du travail un peu plus modérée par rapport aux autres salariées. Cependant, elles ont des horaires de travail très morcelés et atypiques : elles rencontrent ainsi des difficultés à concilier vie professionnelle et vie personnelle. Travaillant en contact avec le public […]

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À en croire un premier baromètre d’Ipsos pour le cabinet Qualisocial, 76 % des salariés du BTP considèrent que les situations de harcèlement sont fréquentes dans leur cadre professionnel. Mais sous quelles formes ? Quelles sont les racines et solutions face à ce facteur aggravant pour la santé mentale des professionnels ? Réponses avec Camy […]

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